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Recrutez la meilleure personne pour le poste

Avoir les bonnes personnes dans votre équipe est essentiel à votre succès. Si vous avez épuisé vos connections ou vous avez besoin d’accélérer votre recrutement, nous pouvons vous aider. Fiez-vous à notre connaissance du marché, à notre vaste réseau de professionnels et à notre approche personnelle du recrutement pour trouver la meilleure personne pour votre poste.

Nous sommes spécialisés dans le recrutement de professionnels pour les sociétés de services financiers de toutes tailles au Luxembourg et dans l’embauche du meilleur personnel pour que les entreprises prospèrent. Demandez-nous de trouver la bonne personne pour votre poste vacant, du début de carrière au niveau exécutif C-suite.

Nous vous accompagnerons à:
  • Attirer et recruter du personnel de qualité
  • Trouver la bonne personne
  • Maintenir l'élan lors de l'embauche
  • Recruter jusqu'à la date limite
  • Que vous soyez un employeur reconnu
  • Offrir une rémunération compétitive
  • Planifier vos besoins de recrutement
Nous vous accompagnerons à:
  • Attirer et recruter du personnel de qualité
  • Trouver la bonne personne
  • Maintenir l'élan lors de l'embauche
  • Recruter jusqu'à la date limite
  • Que vous soyez un employeur reconnu
  • Offrir une rémunération compétitive
  • Planifier vos besoins de recrutement

Nos services de recrutement

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RECRUTEMENT ET SÉLECTION

Vous voulez que la bonne personne rejoigne votre équipe, et nous aussi. En faisant l’effort de vraiment comprendre votre organisation, nous trouvons le bon match de compétences et de personnalité pour votre rôle. Que vous souhaitiez que nous prenions en charge l’ensemble du processus de recrutement, de la recherche de CV à la négociation des avantages, ou que vous souhaitiez que nous prenions en charge un élément clé de celui-ci, nous prenons soin de votre recherche comme si c’était pour notre propre société.

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RECHERCHE DE CADRES

Recruter un nouveau visage pour votre équipe de direction est l’une des embauches les plus importantes que vous puissiez faire. Avec une décision aussi cruciale pour l’entreprise, nous ne laissons rien au hasard. Nous travaillons avec vous pour identifier le mélange d’expérience et de caractère qui aidera votre organisation à atteindre ses objectifs commerciaux tout en nourrissant notre réseau de direction pour les faire procéder discrètement.

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CONSEIL SUR PLACE

Si votre département RH est débordé ou si vos processus de recrutement doivent être revus, nous pouvons vous aider. En mettant l’un de nos recruteurs sur place dans vos locaux, nous pouvons consacrer nos ressources à vos besoins de recrutement et RH en cours. De plus, observer la façon dont vous travaillez de l’intérieur de votre entreprise nous permet de vous conseiller sur la façon d’améliorer votre recrutement et le maintien du personnel.

Redbridge Recruitment provides an extremely reliable and personalised service combined with a solid in-depth knowledge of the market.

Fiona Parson

Director, Bank of Singapore Wealth Management
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À quoi s'attendre lorsque vous travaillez avec nous

Nous pensons que le recrutement doit être personnel, c'est pourquoi nous sommes à votre écoute et adaptons nos connaissances, notre réseau et nos services à vos besoins. Notre approche et honnêteté sont la raison pour laquelle la plupart de nos clients sont des recommandations.

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Réseau solide de professionnels

Après des années de recherche, de vérification et de recrutement des meilleurs talents pour les entreprises à travers le Luxembourg, notre équipe a développé un vaste réseau de connections. Des cadres talentueux, des spécialistes recherchés avec de remarquables ambitions et des employeurs de sélection. Chaque jour nous faisons des bonnes introductions pour aider les entreprises à réussir.

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Un partenariat attentionné

Nos relations sont importantes pour nous. Notre priorité est de développer des partenariats à long terme et de connaître votre culture d’entreprise, votre direction générale et votre stratégie d’entreprise. L’effort que nous mettons à l’écoute et à la compréhension signifie que nous savons rapidement et intuitivement à quoi ressemble le bon candidat pour votre poste lorsque vous embauchez.

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Connaissance approfondie du marché

Nous connaissons le marché. Lorsque nous travaillons avec vous, nous adoptons toujours une approche consultative pour répondre à vos besoins de recrutement et à partager nos connaissances. Que vous ouvriez un nouveau bureau au Luxembourg ou que vous souhaitiez une mise à jour sur le marché, nous pouvons vous conseiller sur tout, de la disponibilité des candidats au salaire, aux avantages ou aux congés à offrir pour rester compétitif.

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Adapté à vos besoins

Chaque entreprise a ses exigences et ses méthodes de travail uniques. Nous restons donc flexibles et adaptons notre service à vos besoins. Cela peut impliquer de travailler conformément à vos processus de recrutement existants, d’intervenir et de sortir à certains moments du parcours de recrutement ou de recruter pour votre poste au-delà de la manière habituelle de travailler.

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Conseils ouverts et honnêtes

Pour tous nos clients, nous agissons en tant que caisse de résonance avant, pendant et après le processus de recrutement. Mais nous sommes francs dans nos conseils. Nous voulons que vous réussissiez, donc si nous pensons qu’il existe une meilleure solution ou adaptation avec le candidat, nous le partagerons avec vous de façon respectueuse. C’est pourquoi nous avons acquis la réputation d’obtenir des résultats de manière honnête, accessible et discrète.

Reconnu par ces marques:

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